
Medior Schadebehandelaar materieel – interim – vast
Voor onze opdrachtgever in de regio Gelderland, in de buurt van Arnhem is CED Interim Professionals op zoek naar een enthousiaste, professionele, ervaren Schadebehandelaar Autobranche.
Ben je fulltime (32 uur tot 40 uur) per week beschikbaar, woon je in de buurt van Arnhem en op zoek naar een mooie werkgever waar jij je verder kan ontwikkelen? Dan komen wij graag zo snel mogelijk in contact met jou! Wij zoeken zowel collega die een vaste baan zoeken als een nieuwe interim opdracht. In dat geval betreft het een interim rol voor de duur van 3 tot 6 maanden.
Omschrijving van de functie
Je bent met name verantwoordelijk voor de schadebeheersing, korte doorlooptijden en de klanttevredenheid. Je beoordeelt de verzekeringsdekking, aansprakelijkheid en de schadevergoeding. Tevens onderhoudt je contacten met betrekking tot de afwikkeling van de schade met de tegenpartij of diens belangenbehartiger.
Functie-eisen
- Iemand die klanttevredenheid hoog in het vaandel heeft staan;
- Op communicatief vlak uitstekend onderlegd en bent in staat om op verschillende niveaus met belanghebbende partijen te schakelen;
- Bekend met het werken in een omgeving waar je veel in de telefonie zit;
- Iemand die stevig in zijn schoenen staat;
- Minimaal een afgeronde en relevante studie op MBO+ niveau (bijv. juridische/financiële dienstverlening);
- In het bezit van je WFT Schade Particulier, bij voorkeur aangevuld met WFT Schade Zakelijk;
- Kennis van en ervaring met verzekeringsproducten;
- Ervaring met klachtbehandeling en je hebt bij voorkeur ervaring opgedaan met werken in projectgroepen;
- Ervaring in of affiniteit met de autobranche is een pré.
Bedrijfsprofiel
Onze opdrachtgever is een financiële dienstverlener van en voor de mobiliteitsbranche.
Wij bieden
CED Interim Professionals biedt een marktconform tarief aan onze interim collega. Het tarief is inclusief reiskosten.
Ben je op zoek naar een vaste baan? Dan biedt onze klant jou:
- Een passend salaris dat we afstemmen op jouw ervaring;
- Een 13e maand, 8% vakantiegeld en een winstuitkering – wanneer je vóór 1 juli in het boekjaar bij hen in dienst bent gekomen en we samen een goed jaar hebben gehad.
- Een jaarcontract en de intentie om deze om te zetten naar een vast dienstverband;
- Prettig thuiswerken: een internetvergoeding van €35,- netto per maand, een thuiswerkvergoeding van €2,15 netto per thuiswerkdag en de mogelijkheid om voor maximaal €450,- (excl. BTW) aan thuiswerkfaciliteiten te bestellen in de thuiswerkshop;
- Ontspanning na inspanning: vijf weken vakantie (200 uur op basis van een fulltime dienstverband) en de mogelijkheid om jaarlijks uren bij te kopen (104 uur op basis van een fulltime dienstverband);
- Een fijne verjaardag! Het cadeautje aan jou: een dag bijzonder (en dus doorbetaald) verlof wanneer je op een werkdag jarig bent.
- Comfortabel reizen naar hun kantoor met het fietsplan en reiskostenvergoeding;
- Korting op hun particuliere verzekeringen, een collectieve zorgverzekering en een vergoeding van 50% (bruto) van je aanvullende premie van je ziektekostenverzekering;
- Ruime leer- en ontwikkelingsmogelijkheden. Zoals toegang tot het learn platform en de interne Campus, waarin je vakinhoudelijke en persoonlijke opleidingen kunt volgen. Daarnaast vergoeden ze standaard de verplichte opleidingen;
- Een blik op de toekomst: een beschikbare premieregeling bij Zwitserleven. Waarbij jouw pensioenpotje bestaat uit een deel eigen premie en deel premie die zij betalen.
Extra
Een referentiecheck kan gedurende de selectieprocedure plaatsvinden, evenals een onderzoek op social media. Voor benoeming is veelal een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
Aanvullende informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mirjam of Monique via 010 - 284 30 80 (optie 1) Wij ontvangen graag, via onderstaand formulier, jouw sollicitatie.